{"id":1739,"date":"2023-05-24T08:17:43","date_gmt":"2023-05-24T06:17:43","guid":{"rendered":"https:\/\/www.risc-software.at\/fachbeitrag-welcome-change-der-neue-scrum-guide\/"},"modified":"2025-05-28T10:13:15","modified_gmt":"2025-05-28T08:13:15","slug":"technical-article-welcome-change-the-new-scrum-guide","status":"publish","type":"publication","link":"https:\/\/www.risc-software.at\/en\/technicalarticles\/technical-article-welcome-change-the-new-scrum-guide\/","title":{"rendered":"Welcome Change \u2013 The new Scrum Guide"},"content":{"rendered":"\n<h3 class=\"wp-block-heading\">von DI (FH) Andreas Lettner<\/h3>\n<div class=\"wp-block-group-container alignfull \">\n<div class=\"wp-block-group alignwide is-layout-constrained wp-block-group-is-layout-constrained\">\n<p><em>Welcome Change \u2013 ein essenzieller Grundsatz in der agilen Entwicklung, welcher im Scrum-Framework durch die 3 S\u00e4ulen Transparenz, Inspektion und Adaption in seiner Wichtigkeit unterst\u00fctzt wird. Und wie auch die Ver\u00e4nderung w\u00e4hrend der Produktentwicklung uns t\u00e4glich begegnet, genauso ist es auch notwendig, Ver\u00e4nderung in der Entwicklung der agilen Praktiken und Frameworks zuzulassen und zu leben. Vor wenigen Tagen war es so weit: Der neue Scrum Guide wurde ver\u00f6ffentlicht. Finden Sie hier die auf den ersten Blick grundlegenden \u00c4nderungen.<\/em><\/p>\n\n\n\n<p>Vorweg, was hat sich nicht ge\u00e4ndert? Scrum ist immer noch Scrum \u2013 ein leichtgewichtiges Framework, welches Teams bei der L\u00f6sung komplexer Probleme hilft und auf die Lieferung von\u00a0Wert f\u00fcr Kundinnen und Kunden\u00a0ausgelegt ist. Kundenzentriert und dennoch einen konzentrierten Blick auf das Team und dessen Mitglieder.<\/p>\n\n\n\n<p><br \/><br \/><\/p>\n\n\n\n<div style=\"height:100px\" aria-hidden=\"true\" class=\"wp-block-spacer\"><\/div>\n\n\n\n<div class=\"wp-block-media-text has-media-on-the-right is-stacked-on-mobile is-vertically-aligned-center\"><div class=\"wp-block-media-text__content\">\n<p><strong>Inhalt<\/strong><\/p>\n\n\n\n<ul class=\"wp-block-list\">\n<li>Mehr Freiheiten f\u00fchren zu mehr Individualit\u00e4t<\/li>\n\n\n\n<li>Ein st\u00e4rkeres Team<\/li>\n\n\n\n<li>Keine H\u00fcte mehr &#8211; nur noch Verantwortlichkeiten<\/li>\n\n\n\n<li>Der Scrum Master wird zum &#8220;echten&#8221; Leader<\/li>\n\n\n\n<li>Selbstorganisation vs. Selbstmanagement<\/li>\n\n\n\n<li>Der Weg ist das Ziel<\/li>\n\n\n\n<li>Drei Verpflichtungen<\/li>\n\n\n\n<li>Fazit<\/li>\n\n\n\n<li>\u00dcber Scrum<\/li>\n\n\n\n<li>Autor<\/li>\n<\/ul>\n<\/div><figure class=\"wp-block-media-text__media\"><img decoding=\"async\" width=\"1024\" height=\"683\" src=\"https:\/\/www.risc-software.at\/app\/uploads\/2023\/06\/Agile-Softwareentwicklung_C_iStock-1024x683.jpg\" alt=\"Development\" class=\"wp-image-1243 size-full\" srcset=\"https:\/\/www.risc-software.at\/app\/uploads\/2023\/06\/Agile-Softwareentwicklung_C_iStock-1024x683.jpg 1024w, https:\/\/www.risc-software.at\/app\/uploads\/2023\/06\/Agile-Softwareentwicklung_C_iStock-300x200.jpg 300w, https:\/\/www.risc-software.at\/app\/uploads\/2023\/06\/Agile-Softwareentwicklung_C_iStock-768x512.jpg 768w, https:\/\/www.risc-software.at\/app\/uploads\/2023\/06\/Agile-Softwareentwicklung_C_iStock-1536x1024.jpg 1536w, https:\/\/www.risc-software.at\/app\/uploads\/2023\/06\/Agile-Softwareentwicklung_C_iStock.jpg 1920w\" sizes=\"(max-width: 1024px) 100vw, 1024px\" \/><\/figure><\/div>\n<\/div>\n<\/div><div class=\"wp-block-group-container alignfull \">\n<div class=\"wp-block-group alignwide is-layout-constrained wp-block-group-is-layout-constrained\">\n<div class=\"wp-block-columns is-layout-flex wp-container-core-columns-is-layout-28f84493 wp-block-columns-is-layout-flex\">\n<div class=\"wp-block-column is-layout-flow wp-block-column-is-layout-flow\"><div data-aos=\"fade-up\"  data-aos-offset=\"0\" data-aos-anchor-placement=\"top-bottom\" class=\"icon-box is-style-bg-blue\">\n  <div class=\"icon-overlay\">\n          <picture>\n        \n        \n        \n        \n        <img decoding=\"async\"  class=\"\" width=\"44\" height=\"44\"\n             src=\"https:\/\/www.risc-software.at\/app\/uploads\/2023\/06\/wifi-solid.png\"\n             alt=\"\">\n      <\/picture>\n      <\/div>\n  \n\n<h5 class=\"wp-block-heading has-text-align-center\">Mehr Freiheiten f\u00fchren zu mehr Individualit\u00e4t<\/h5>\n\n\n\n<p class=\"has-text-align-center\">Das Scrum Framework schrieb nie sonderlich viele Praktiken vor, um ein Team optimal einsetzen und wachsen zu lassen. Der neue Scrum Guide geht hier noch einen Schritt weiter und wird in vielen Teilen weniger \u201cvorschreibend\u201d und reduziert sich auf das Wesentliche. Zum Beispiel wurden beim Daily Scrum die bisher definierten Fragen gestrichen.<\/p>\n\n<\/div>\n<\/div>\n\n\n\n<div class=\"wp-block-column is-layout-flow wp-block-column-is-layout-flow\"><div data-aos=\"fade-up\"  data-aos-offset=\"0\" data-aos-anchor-placement=\"top-bottom\" class=\"icon-box is-style-bg-blue\">\n  <div class=\"icon-overlay\">\n          <picture>\n        \n        \n        \n        \n        <img decoding=\"async\"  class=\"\" width=\"44\" height=\"44\"\n             src=\"https:\/\/www.risc-software.at\/app\/uploads\/2023\/06\/people-group-solid.png\"\n             alt=\"\">\n      <\/picture>\n      <\/div>\n  \n\n<h5 class=\"wp-block-heading has-text-align-center\">Ein st\u00e4rkeres Team<\/h5>\n\n\n\n<p class=\"has-text-align-center\">Das Scrum Team ist k\u00fcnftig nur noch ein Team. Das mag auf den ersten Blick eigenartig klingen, dennoch bestand mit der bisher im Scrum Guide gef\u00fchrten Bezeichnung des \u201cDevelopment Teams\u201d die Gefahr, dass sich die Entwickler*innen als \u201cSubteam\u201d formierten und ggf. die positiven Synergien im gesamten Scrum Team ausblieben.<br \/>Im neuen Scrum Guide wird der Begriff \u201cDevelopment Team\u201d ersetzt durch \u201cDeveloper\u201d. Es gibt jetzt nur noch ein Team \u2013 das Scrum Team!<\/p>\n\n<\/div>\n<\/div>\n<\/div>\n<\/div>\n<\/div><div class=\"wp-block-group-container alignfull \">\n<div class=\"wp-block-group alignwide is-layout-constrained wp-block-group-is-layout-constrained\">\n<div class=\"wp-block-columns is-layout-flex wp-container-core-columns-is-layout-28f84493 wp-block-columns-is-layout-flex\">\n<div class=\"wp-block-column is-layout-flow wp-block-column-is-layout-flow\"><div data-aos=\"fade-up\"  data-aos-offset=\"0\" data-aos-anchor-placement=\"top-bottom\" class=\"icon-box is-style-bg-blue\">\n  <div class=\"icon-overlay\">\n          <picture>\n        \n        \n        \n        \n        <img decoding=\"async\"  class=\"\" width=\"44\" height=\"44\"\n             src=\"https:\/\/www.risc-software.at\/app\/uploads\/2023\/06\/handshake-regular.png\"\n             alt=\"\">\n      <\/picture>\n      <\/div>\n  \n\n<h5 class=\"wp-block-heading has-text-align-center\">Keine H\u00fcte mehr \u2013 nur noch Verantwortlichkeiten<\/h5>\n\n\n\n<p class=\"has-text-align-center\">Bisher wurden Scrum Master, Product Owner und Development Team anhand von Rollen (roles) beschrieben. Der neue Scrum Guide verzichtet auf den Begriff der Rollen komplett und f\u00fchrt nun einheitlich die Kommunikation von Verantwortlichkeiten (accountabilities) ein. Auch dies mag dazu f\u00fchren, dass Scrum Teams k\u00fcnftig n\u00e4her zusammenwachsen und sich besser gemeinsam bewegen k\u00f6nnen.<\/p>\n\n<\/div>\n<\/div>\n\n\n\n<div class=\"wp-block-column is-layout-flow wp-block-column-is-layout-flow\"><div data-aos=\"fade-up\"  data-aos-offset=\"0\" data-aos-anchor-placement=\"top-bottom\" class=\"icon-box is-style-bg-blue\">\n  <div class=\"icon-overlay\">\n          <picture>\n        \n        \n        \n        \n        <img decoding=\"async\"  class=\"\" width=\"44\" height=\"44\"\n             src=\"https:\/\/www.risc-software.at\/app\/uploads\/2023\/06\/user-solid.png\"\n             alt=\"\">\n      <\/picture>\n      <\/div>\n  \n\n<h5 class=\"wp-block-heading has-text-align-center\">Der Scrum Master wird zum \u201cechten\u201d Leader<\/h5>\n\n\n\n<p class=\"has-text-align-center\">Beim Scrum Master wurde eine auf den ersten Blick kleine \u00c4nderung durchgef\u00fchrt: vom \u201cServant Leader\u201d wurde dieser zum \u201cTrue Leader\u201d, welcher aber das Team und die Organisation weiter unterst\u00fctzt. Diese \u00c4nderung muss\u00a0uns\u00a0erst \u00fcberzeugen, da das Konzept des \u201cServant Leader\u201d bisher ein klares Bild und Abgrenzung zum klassischen Management darstellte, welches dadurch etwas geschw\u00e4cht werden k\u00f6nnte.<\/p>\n\n<\/div>\n<\/div>\n<\/div>\n<\/div>\n<\/div><div class=\"wp-block-group-container alignfull \">\n<div class=\"wp-block-group alignwide is-layout-constrained wp-block-group-is-layout-constrained\">\n<div class=\"wp-block-columns is-layout-flex wp-container-core-columns-is-layout-28f84493 wp-block-columns-is-layout-flex\">\n<div class=\"wp-block-column is-layout-flow wp-block-column-is-layout-flow\"><div data-aos=\"fade-up\"  data-aos-offset=\"0\" data-aos-anchor-placement=\"top-bottom\" class=\"icon-box is-style-bg-blue\">\n  <div class=\"icon-overlay\">\n          <picture>\n        \n        \n        \n        \n        <img decoding=\"async\"  class=\"\" width=\"44\" height=\"44\"\n             src=\"https:\/\/www.risc-software.at\/app\/uploads\/2023\/06\/square-pen-solid.png\"\n             alt=\"\">\n      <\/picture>\n      <\/div>\n  \n\n<h5 class=\"wp-block-heading has-text-align-center\">Selbstorganisation vs. Selbstmanagement<\/h5>\n\n\n\n<p class=\"has-text-align-center\">Das \u201cself-organizing\u201d Scrum Team wird zum \u201cself-managing\u201d Scrum Team. Hierdurch wird der hohe Stellenwert der Autonomie des gesamten Teams hervorgehoben. W\u00e4hrend im Scrum Guide von 2017 noch das Development Team selbstorganisiert war, so ist es nun das Scrum Team, welches gemeinsam entscheidet.<\/p>\n\n<\/div>\n<\/div>\n\n\n\n<div class=\"wp-block-column is-layout-flow wp-block-column-is-layout-flow\"><div data-aos=\"fade-up\"  data-aos-offset=\"0\" data-aos-anchor-placement=\"top-bottom\" class=\"icon-box is-style-bg-blue\">\n  <div class=\"icon-overlay\">\n          <picture>\n        \n        \n        \n        \n        <img decoding=\"async\"  class=\"\" width=\"44\" height=\"44\"\n             src=\"https:\/\/www.risc-software.at\/app\/uploads\/2023\/06\/flag-checkered-solid.png\"\n             alt=\"\">\n      <\/picture>\n      <\/div>\n  \n\n<h5 class=\"wp-block-heading has-text-align-center\">Der Weg ist das Ziel<\/h5>\n\n\n\n<p class=\"has-text-align-center\">Als Basis f\u00fcr diese gemeinsamen Entscheidungen soll nun auch neu das Produktziel dienen. Das Produktziel soll ein gemeinsames Bild vom Produkt erzeugen und die m\u00f6glichen Wege klarer darstellen.<\/p>\n\n<\/div>\n<\/div>\n<\/div>\n<\/div>\n<\/div><div class=\"wp-block-group-container alignfull \">\n<div class=\"wp-block-group alignwide is-layout-constrained wp-block-group-is-layout-constrained\">\n<div class=\"wp-block-columns is-layout-flex wp-container-core-columns-is-layout-28f84493 wp-block-columns-is-layout-flex\">\n<div class=\"wp-block-column is-layout-flow wp-block-column-is-layout-flow\"><div data-aos=\"fade-up\"  data-aos-offset=\"0\" data-aos-anchor-placement=\"top-bottom\" class=\"icon-box is-style-bg-blue\">\n  <div class=\"icon-overlay\">\n          <picture>\n        \n        \n        \n        \n        <img decoding=\"async\"  class=\"\" width=\"44\" height=\"44\"\n             src=\"https:\/\/www.risc-software.at\/app\/uploads\/2023\/06\/list-solid.png\"\n             alt=\"\">\n      <\/picture>\n      <\/div>\n  \n\n<h5 class=\"wp-block-heading has-text-align-center\">Drei Verpflichtung<\/h5>\n\n\n\n<p>Im Scrum Guide von 2017 wurden bereits das Sprintziel und die Definition of Done erw\u00e4hnt, dennoch waren diese nicht sonderlich stark verankert. Gleichzeitig mit der Einf\u00fchrung des Produktzieles wurden diese drei nun als Verpflichtungen (commitments) den Artefakten zugewiesen:<\/p>\n\n\n\n<ul class=\"wp-block-list\">\n<li>Product Backlog erh\u00e4lt das Produktziel<\/li>\n\n\n\n<li>Sprint Backlog erh\u00e4lt das Sprintziel<\/li>\n\n\n\n<li>Inkrement erh\u00e4lt die Definition of Done<\/li>\n<\/ul>\n\n\n\n<p class=\"has-text-align-left\">Das Sprintziel wurde bisher im Rahmen des Sprint Plannings kommuniziert. Neu ist hier nun die gemeinsame Festlegung des Sprintzieles durch das Scrum Team. Durch die Institutionalisierung einer vorangestellten, zus\u00e4tzlichen Frage im Sprint Planning ergeben sich dort jetzt folgende Themen:<\/p>\n\n\n\n<ul class=\"wp-block-list\">\n<li>Warum ist dieser Sprint wertvoll?<\/li>\n\n\n\n<li>Was kann im Sprint umgesetzt werden?<\/li>\n\n\n\n<li>Wie wird die gew\u00e4hlte Arbeit umgesetzt?<\/li>\n<\/ul>\n\n<\/div>\n<\/div>\n\n\n\n<div class=\"wp-block-column is-layout-flow wp-block-column-is-layout-flow\"><div data-aos=\"fade-up\"  data-aos-offset=\"0\" data-aos-anchor-placement=\"top-bottom\" class=\"icon-box is-style-bg-blue\">\n  <div class=\"icon-overlay\">\n          <picture>\n        \n        \n        \n        \n        <img decoding=\"async\"  class=\"\" width=\"44\" height=\"44\"\n             src=\"https:\/\/www.risc-software.at\/app\/uploads\/2023\/06\/circle-check-solid.png\"\n             alt=\"\">\n      <\/picture>\n      <\/div>\n  \n\n<h5 class=\"wp-block-heading has-text-align-center\">Fazit<\/h5>\n\n\n\n<p class=\"has-text-align-center\">Die \u00c4nderungen im Scrum Guide 2020 k\u00f6nnen wir einfach mit einem Wort beschreiben: spannend. Wir sind neugierig die neuen Themen in unseren Projektalltag aufzunehmen und mit ihnen zu experimentieren. Wir sind zuversichtlich, dass viele der hier genannten \u00c4nderungen die Entwicklung unserer Arbeitsweise positiv beeinflussen. Gerne laden wir unsere Kunden ein, mit uns gemeinsam diesen Schritt der Weiterentwicklung zu\u00a0gehen.<\/p>\n\n<\/div>\n<\/div>\n<\/div>\n<\/div>\n<\/div><div class=\"wp-block-group-container alignfull \">\n<div class=\"wp-block-group alignwide is-layout-constrained wp-block-group-is-layout-constrained\">\n<div class=\"wp-block-columns is-layout-flex wp-container-core-columns-is-layout-28f84493 wp-block-columns-is-layout-flex\">\n<div class=\"wp-block-column is-layout-flow wp-block-column-is-layout-flow\" style=\"flex-basis:66.66%\">\n<h3 class=\"wp-block-heading\">Scrum Cycle<\/h3>\n\n\n\n<figure class=\"wp-block-image size-full is-style-rounded\"><img decoding=\"async\" width=\"1000\" height=\"706\" sizes=\"(max-width: 1000px) 100vw, 1000px\" src=\"https:\/\/www.risc-software.at\/app\/uploads\/2023\/06\/Poster_Scrum_RISC_Software_GmbH_v5.jpg\" alt=\"Scrum Cycle\" class=\"wp-image-1716\" srcset=\"https:\/\/www.risc-software.at\/app\/uploads\/2023\/06\/Poster_Scrum_RISC_Software_GmbH_v5.jpg 1000w, https:\/\/www.risc-software.at\/app\/uploads\/2023\/06\/Poster_Scrum_RISC_Software_GmbH_v5-300x212.jpg 300w, https:\/\/www.risc-software.at\/app\/uploads\/2023\/06\/Poster_Scrum_RISC_Software_GmbH_v5-768x542.jpg 768w\" \/><\/figure>\n<\/div>\n\n\n\n<div class=\"wp-block-column is-layout-flow wp-block-column-is-layout-flow\" style=\"flex-basis:33.33%\">\n<h3 class=\"wp-block-heading\">\u00dcber Scrum<\/h3>\n\n\n\n<p>Scrum ist eine agile Arbeitsweise im Projektmanagement, die von\u00a0von Ken Schwaber und Jeff Sutherland entwickelt wurde und h\u00e4ufig in der Softwareentwicklung zum Einsatz kommt. Die Vorgehensweise ist im sog. Scrum-Guide festgelegt und wird firmen- und herstellerunabh\u00e4ngig entwickelt. Am 18. November 2020 wurde eine aktualisierte Version des Scrum-Guides ver\u00f6ffentlicht. <a href=\"https:\/\/www.scrum.org\/\" target=\"_blank\" rel=\"noreferrer noopener\">https:\/\/www.scrum.org\/<\/a><\/p>\n<\/div>\n<\/div>\n<\/div>\n<\/div><div class=\"wp-block-group-container alignfull \">\n<div class=\"wp-block-group alignwide is-layout-constrained wp-block-group-is-layout-constrained\">\n<div class=\"wp-block-columns is-layout-flex wp-container-core-columns-is-layout-28f84493 wp-block-columns-is-layout-flex\">\n<div class=\"wp-block-column is-layout-flow wp-block-column-is-layout-flow\" style=\"flex-basis:66.66%\">\n<h3 class=\"wp-block-heading\">Kontakt<\/h3>\n\n\n\n<p>Sie m\u00f6chten unser Scrum Cycle Poster als PDF? Dann schreiben Sie uns!<\/p>\n\n\n\n<div class=\"wp-block-contact-form-7-contact-form-selector\">\n<div class=\"wpcf7 no-js\" id=\"wpcf7-f663-o1\" lang=\"en-US\" dir=\"ltr\" data-wpcf7-id=\"663\">\n<div class=\"screen-reader-response\"><p role=\"status\" aria-live=\"polite\" aria-atomic=\"true\"><\/p> <ul><\/ul><\/div>\n<form action=\"\/en\/wp-json\/wp\/v2\/publication\/1739#wpcf7-f663-o1\" method=\"post\" class=\"wpcf7-form init\" aria-label=\"Contact form\" novalidate=\"novalidate\" data-status=\"init\">\n<fieldset class=\"hidden-fields-container\"><input type=\"hidden\" name=\"_wpcf7\" value=\"663\" \/><input type=\"hidden\" name=\"_wpcf7_version\" value=\"6.1.5\" \/><input type=\"hidden\" name=\"_wpcf7_locale\" value=\"en_US\" \/><input type=\"hidden\" name=\"_wpcf7_unit_tag\" value=\"wpcf7-f663-o1\" \/><input type=\"hidden\" name=\"_wpcf7_container_post\" value=\"0\" \/><input type=\"hidden\" name=\"_wpcf7_posted_data_hash\" value=\"\" \/>\n<\/fieldset>\n<div class=\"form-row\">\n\t<div class=\"form-input\">\n\t\t<p><label class=\"sr-only\" for=\"your-name\">Your name <\/label><br \/>\n<span class=\"wpcf7-form-control-wrap\" data-name=\"your-name\"><input size=\"40\" maxlength=\"400\" class=\"wpcf7-form-control wpcf7-text wpcf7-validates-as-required\" id=\"your-name\" aria-required=\"true\" aria-invalid=\"false\" placeholder=\"Name\" value=\"\" type=\"text\" name=\"your-name\" \/><\/span>\n\t\t<\/p>\n\t<\/div>\n\t<div class=\"form-input\">\n\t\t<p><label class=\"sr-only\" for=\"your-email\">Your email<\/label><br \/>\n<span class=\"wpcf7-form-control-wrap\" data-name=\"your-email\"><input size=\"40\" maxlength=\"400\" class=\"wpcf7-form-control wpcf7-email wpcf7-validates-as-required wpcf7-text wpcf7-validates-as-email\" id=\"your-email\" aria-required=\"true\" aria-invalid=\"false\" placeholder=\"E-Mail\" value=\"\" type=\"email\" name=\"your-email\" \/><\/span>\n\t\t<\/p>\n\t<\/div>\n<\/div>\n<div class=\"form-row\">\n\t<div class=\"form-input\">\n\t\t<p><label class=\"sr-only\" for=\"your-company\">Company <\/label><br \/>\n<span class=\"wpcf7-form-control-wrap\" data-name=\"your-company\"><input size=\"40\" maxlength=\"400\" class=\"wpcf7-form-control wpcf7-text\" id=\"your-company\" aria-invalid=\"false\" placeholder=\"Unternehmen\" value=\"\" type=\"text\" name=\"your-company\" \/><\/span>\n\t\t<\/p>\n\t<\/div>\n\t<div class=\"form-input\">\n\t\t<p><label class=\"sr-only\" for=\"your-position\">Position<\/label><br \/>\n<span class=\"wpcf7-form-control-wrap\" data-name=\"your-position\"><input size=\"40\" maxlength=\"400\" class=\"wpcf7-form-control wpcf7-text\" aria-invalid=\"false\" placeholder=\"Position\" value=\"\" type=\"text\" name=\"your-position\" \/><\/span>\n\t\t<\/p>\n\t<\/div>\n<\/div>\n<div class=\"form-row\">\n\t<div class=\"form-input\">\n\t\t<p><label class=\"sr-only\" for=\"your-subject\"> Subject <\/label><br \/>\n<span class=\"wpcf7-form-control-wrap\" data-name=\"your-subject\"><input size=\"40\" maxlength=\"400\" class=\"wpcf7-form-control wpcf7-text wpcf7-validates-as-required\" id=\"your-subject\" aria-required=\"true\" aria-invalid=\"false\" placeholder=\"Thema\" value=\"\" type=\"text\" name=\"your-subject\" \/><\/span>\n\t\t<\/p>\n\t<\/div>\n<\/div>\n<p><span id=\"wpcf7-69dd0e6977f60-wrapper\" class=\"wpcf7-form-control-wrap phone-95-wrap\" style=\"display:none !important; visibility:hidden !important;\"><label for=\"wpcf7-69dd0e6977f60-field\" class=\"hp-message\">Please leave this field empty.<\/label><input id=\"wpcf7-69dd0e6977f60-field\"  class=\"wpcf7-form-control wpcf7-text\" type=\"text\" name=\"phone-95\" value=\"\" size=\"40\" tabindex=\"-1\" autocomplete=\"new-password\" \/><\/span><br \/>\n<label class=\"sr-only\" for=\"your-message\"> Your message (optional)<\/label><br \/>\n<span class=\"wpcf7-form-control-wrap\" data-name=\"your-message\"><textarea cols=\"40\" rows=\"10\" maxlength=\"2000\" class=\"wpcf7-form-control wpcf7-textarea\" id=\"your-message\" aria-invalid=\"false\" placeholder=\"Ihre Nachricht an uns\" name=\"your-message\"><\/textarea><\/span><br \/>\n<span class=\"wpcf7-form-control-wrap\" data-name=\"hcap-cf7\">\t\t<input\n\t\t\t\ttype=\"hidden\"\n\t\t\t\tclass=\"hcaptcha-widget-id\"\n\t\t\t\tname=\"hcaptcha-widget-id\"\n\t\t\t\tvalue=\"eyJzb3VyY2UiOlsiY29udGFjdC1mb3JtLTdcL3dwLWNvbnRhY3QtZm9ybS03LnBocCJdLCJmb3JtX2lkIjo0MzZ9-c5ba05e011699d70dda36bf3838d9e02\">\n\t\t\t\t<span id=\"hcap_cf7-69dd0e69785050.68951261\" class=\"wpcf7-form-control h-captcha \"\n\t\t\tdata-sitekey=\"3a6a81c1-2b2e-4b2a-b1eb-d9446bc09afb\"\n\t\t\tdata-theme=\"light\"\n\t\t\tdata-size=\"normal\"\n\t\t\tdata-auto=\"false\"\n\t\t\tdata-ajax=\"false\"\n\t\t\tdata-force=\"false\">\n\t\t<\/span>\n\t\t<input type=\"hidden\" id=\"_wpnonce\" name=\"_wpnonce\" value=\"5b3d2be65e\" \/><input type=\"hidden\" name=\"_wp_http_referer\" value=\"\/en\/wp-json\/wp\/v2\/publication\/1739\" \/><\/span><input class=\"wpcf7-form-control wpcf7-submit has-spinner btn\" type=\"submit\" value=\"Senden\" \/>\n<\/p><div class=\"wpcf7-response-output\" aria-hidden=\"true\"><\/div>\n<\/form>\n<\/div>\n<\/div>\n<\/div>\n\n\n\n<div class=\"wp-block-column is-layout-flow wp-block-column-is-layout-flow\" style=\"flex-basis:33.33%\">\n<h3 class=\"wp-block-heading\">Autor<\/h3>\n\n\n<div class=\"contact-person\">\n      <picture>\n      \n      \n      \n      \n      <img decoding=\"async\" data-aos=\"fade-zoom-in\"\n           data-aos-offset=\"0\" class=\"w-full\" width=\"212\" height=\"293\"\n           src=\"https:\/\/www.risc-software.at\/app\/uploads\/2023\/06\/alettner2-Background-Removed.jpg\"\n           alt=\"\">\n    <\/picture>\n    \n\n<h5 class=\"wp-block-heading\">DI (FH) Andreas Lettner<\/h5>\n\n\n\n<p>Chief Product Officer,<br \/>Head of Unit Domain-specific Applications<\/p>\n\n  <\/div>\n<\/div>\n<\/div>\n<\/div>\n<\/div><div class=\"wp-block-group-container alignfull \">\n<div class=\"wp-block-group alignwide is-layout-constrained wp-block-group-is-layout-constrained\"><div class=\"posts-slider-block\" data-aos=\"fade-up\" data-aos-offset=\"0\" data-aos-anchor-placement=\"top-bottom\">\n        <section class=\"splide posts-slider\" aria-label=\"Gallery Slides\">\n            <div class=\"splide__arrows\">\n                <button class=\"splide__arrow splide__arrow--prev\">\n                    <span class=\"sr-only\">Previous<\/span>\n                    <img decoding=\"async\" loading=\"lazy\" width=\"25\" height=\"21\" src=\"https:\/\/www.risc-software.at\/app\/themes\/risc-theme\/public\/images\/icon-arrow.35d2ec.svg\"\n                         alt=\"Previous\">\n                <\/button>\n                <button class=\"splide__arrow splide__arrow--next\">\n                    <span class=\"sr-only\">Next<\/span>\n                    <img decoding=\"async\" loading=\"lazy\" width=\"25\" height=\"21\" src=\"https:\/\/www.risc-software.at\/app\/themes\/risc-theme\/public\/images\/icon-arrow.35d2ec.svg\"\n                         alt=\"Next\">\n                <\/button>\n            <\/div>\n            <div class=\"inner\">\n                <div class=\"splide__track\">\n                    <div class=\"splide__list\">\n\n                                                    <a href=\"https:\/\/www.risc-software.at\/en\/technicalarticles\/technical-article-agile-vs-classic-software\/\" class=\"splide__slide blog-post-teaser mb-1 lg:mb-3\">\n                                <div class=\"blog-image\">\n                                                                                                                                <picture>\n                                                                                        <img decoding=\"async\" src=\"https:\/\/www.risc-software.at\/app\/uploads\/2023\/06\/Agile-Softwareentwicklung_C_iStock-360x214.jpg\"\n                                                 alt=\"Agile vs. classic software development\">\n                                        <\/picture>\n                                                                    <\/div>\n                                <div class=\"blog-content px-2 py-3 xl:px-4 xl:py-5\">\n                                    <h3>Agile vs. classic software development<\/h3>\n                                    <div class=\"blog-post-excerpt mt-2\">\n                                        Classic approaches such as waterfall, V-model or spiral model or agile approaches such as Scrum or Kanban? At the beginning of a project, the question arises as to which of the existing process models is best suited for the current project.\n                                    <\/div>\n                                    <span class=\"inline-block mt-2 more\">mehr erfahren <span class=\"ml-1 icon-more\"><\/span><\/span>\n\n                                <\/div>\n                            <\/a>\n                                                    <a href=\"https:\/\/www.risc-software.at\/en\/technicalarticles\/technical-article-estimating-in-agile-projects-with-story-points\/\" class=\"splide__slide blog-post-teaser mb-1 lg:mb-3\">\n                                <div class=\"blog-image\">\n                                                                                                                                <picture>\n                                                                                        <img decoding=\"async\" src=\"https:\/\/www.risc-software.at\/app\/uploads\/2023\/07\/RISC_Software_GmbH_Story-Points-1_small-360x214.jpg\"\n                                                 alt=\"Estimating in Agile Projects with Story Points\">\n                                        <\/picture>\n                                                                    <\/div>\n                                <div class=\"blog-content px-2 py-3 xl:px-4 xl:py-5\">\n                                    <h3>Estimating in Agile Projects with Story Points<\/h3>\n                                    <div class=\"blog-post-excerpt mt-2\">\n                                        This article highlights a type of effort estimation that is particularly useful in agile projects: Story Points.\n                                    <\/div>\n                                    <span class=\"inline-block mt-2 more\">mehr erfahren <span class=\"ml-1 icon-more\"><\/span><\/span>\n\n                                <\/div>\n                            <\/a>\n                                            <\/div>\n                <\/div>\n            <\/div>\n        <\/section>\n    <\/div>\n<\/div>\n<\/div>","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>In November 2020, the time had come: The new Scrum Guide was published. Here you can find the fundamental changes at first glance.<\/p>\n","protected":false},"featured_media":1717,"template":"","publication-category":[49],"class_list":["post-1739","publication","type-publication","status-publish","has-post-thumbnail","hentry","publication-category-software-development"],"acf":[],"portrait_thumb_url":"https:\/\/www.risc-software.at\/app\/uploads\/2023\/06\/Poster_Scrum_RISC_Software_GmbH_v5-360x214.jpg","_links":{"self":[{"href":"https:\/\/www.risc-software.at\/en\/wp-json\/wp\/v2\/publication\/1739","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/www.risc-software.at\/en\/wp-json\/wp\/v2\/publication"}],"about":[{"href":"https:\/\/www.risc-software.at\/en\/wp-json\/wp\/v2\/types\/publication"}],"version-history":[{"count":8,"href":"https:\/\/www.risc-software.at\/en\/wp-json\/wp\/v2\/publication\/1739\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":4744,"href":"https:\/\/www.risc-software.at\/en\/wp-json\/wp\/v2\/publication\/1739\/revisions\/4744"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.risc-software.at\/en\/wp-json\/wp\/v2\/media\/1717"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/www.risc-software.at\/en\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=1739"}],"wp:term":[{"taxonomy":"publication-category","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.risc-software.at\/en\/wp-json\/wp\/v2\/publication-category?post=1739"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}